檢索結果:共2筆資料 檢索策略: "余士迪".ccommittee (精準) and ckeyword.raw="資源基礎理論"
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一切都是計畫來不及變化,2019年1月個人原為製造最高主管,因U公司需求便依公司需求跳脫舒適圈(原工程、製造背景),背負公司主管的期望,轉調派至業務擔任最高主管肩負執行公司重要轉型策略以改善公司獲利…
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本個案描述一位中小型資訊服務創業家,如何白手起家創立公司的過程,並在創業初期面對競爭激烈的市場,當所有的資訊服務廠商都在爭奪大型科技產業市場時,但該創業家透過觀察及模仿,找到公司價值主張,發展出自我…